2027年巴西里约热内卢国际汽车摩托车配件展览会:汽车机械师短缺原因及解决办法

2025-10-20 11:14:08

3441

巴西里约热内卢国际汽车摩托车配件展览会RIOPARTS SHOW为您提供气候控制的商业环境,让您高效地接触目标受众,优化时间和距离,并在拥有全国第二大车辆数量和汽车零部件需求的首都突出您的品牌。在这里,参展商找到了连接供需、产生稳固业务和建立优质商业关系的战略点。

新一届展会将于2027年9月29日至10月2日举行,不要错过!

2027年巴西里约热内卢国际汽车摩托车配件展览会:汽车机械师短缺原因及解决办法

如今,巴西正面临该领域合格专业人才的严重短缺。据巴西全国工业联合会的数据,69%的工业企业难以找到接受过充分技术培训的工人。在汽车行业,这一数字甚至更加令人担忧。您是否曾经尝试招聘汽车修理工,却听到有人说他们没有空余人手?这并非巧合。这反映出市场正在加速发展,但缺乏培养专业人才的动力。

为什么现在找个好的汽车修理工这么难?该如何改变这种现状?这正是我们将在这里用真实数据、客观案例和清晰语言进行解释的内容。无论您是企业主、参展商、行业专业人士,还是仅仅好奇,这些内容都能为您打开新的大门,并向您展示应对这一挑战的实用解决方案。

2027年巴西里约热内卢国际汽车摩托车配件展览会:汽车机械师短缺原因及解决办法

巴西汽车机械师短缺:了解该行业的现状

缺乏合格的汽车技工不仅仅是维修店面临的挑战,而是影响整个汽车产业链的问题。从车主到制造商,每个人都感受到了市场无法用合格专业人员填补空缺的影响。尽管汽车在数字系统、传感器、互联互通甚至人工智能方面不断发展,但许多维修厂仍然依赖“在职学习”的专业人员,缺乏扎实的技术基础。这导致市场需求与专业人员的专业知识之间出现脱节。另一个关键点是该职业的形象。对许多年轻人来说,成为一名机械师仍然被视为不得已的选择。缺乏发展计划、技术培训激励措施以及学校与企业之间的联系。

这个行业招不到人,是因为根本没人能胜任这份工作。此外,非正规市场日益壮大,难以建立坚实的专业人才队伍。许多汽车机械师独立工作,缺乏最新的培训或技术资源。这直接影响了服务质量和客户信任。这不仅仅是人才短缺的问题。我们缺少的是具备技术知识、渴望成长、能够使用合适工具的人才。问题已经迫在眉睫。现在的问题是:我们能做些什么?

为什么合格的汽车机械师短缺?

近年来,汽车行业经历了彻底的变革。汽车变得更加电子化、智能化,对技术知识的要求也超越了传统的实践。根据巴西汽车零部件行业协会的一项调查,超过70%的维修店难以聘请到掌握最新汽车技术的专业人员。这是因为需求增长,但资质却停滞不前。另一个因素是年轻人缺乏兴趣。在许多地区,机械师这个职业仍然被低估。对于那些想要学习的人来说,缺乏激励、认可和基础设施。许多企业主即使业务量增加,也更倾向于维持较小的团队规模。恶性循环由此而生。非正式性也影响着这个行业。许多汽车机械师没有巴西法人实体注册处(CNPJ)、技术培训或职业发展路径。他们独立工作,这阻碍了质量控制,并限制了职业发展。

因此,合格专业人员的短缺是多种因素造成的:缺乏更新的培训、对该职业的评价低、非正规性日益增加以及学校和车间之间的距离。好消息是,这种情况是可以改变的。但第一步是了解哪些方面需要改变。这就是您将在下文中看到的内容。

2027年巴西里约热内卢国际汽车摩托车配件展览会:汽车机械师短缺原因及解决办法

科技改变一切:对汽车机械师的新要求

现代车辆配备了车载系统、高精度传感器、电子模块,甚至更先进的车型还配备了人工智能。这需要专业人员具备新的素质:他们不仅要懂机械,还要懂得如何使用汽车扫描仪、解读数据,并根据数字错误代码排除故障。根据博世的一份报告,现代汽车 80% 的诊断都是通过电子设备进行的。换句话说,不掌握这些工具的汽车修理工正在逐渐失去优势。确实如此。

另一个变化是与客户的关系。如今的消费者要求更高。他们希望了解正在做的事情,期望透明度,并要求专业性。这意味着汽车机械师也需要培养沟通、客户服务甚至销售技能。谁能解决这个问题?一位了解汽车软件的机械师。适应这一现实的维修厂正在赢得市场份额。而那些继续使用过时设备和方法的维修厂则难以留住客户。技术不再是差异化因素,而是新的标准。那些不与时俱进的人将会被淘汰。

该行业的公司如何吸引和留住机械人才?

招聘优秀的汽车修理工已经很困难了。留住这些专业人士更是难上加难。在汽车行业表现优异的公司都明白,留住人才不仅仅是按时支付工资。他们需要营造一个让修理工乐于成长的环境。第一步是提供充足的工作条件。现代化的工具、清洁的环境、安全和组织结构至关重要。另一个决定性因素是认可。当然,有竞争力的薪酬很重要。但真正建立忠诚度的是感受到自己的工作有价值。绩效奖励、奖金,甚至简单而真诚的表扬都能建立联系。

提供持续培训也是留住员工的最佳方法之一。提供课程的培训班、与SENAI等机构合作或内部更新,最终能够打造更优秀、更忠诚的团队。在研讨会中创建职业发展路径是另一个区别。向员工展示成长、担任领导角色,甚至成为大型项目合伙人的可能性,能够彻底改变专业人士对业务的看法。此外,投资于良好的管理实践可以改变一切。清晰的沟通、切合实际的目标和平易近人的领导,使环境更加轻松高效。最后,倾听团队的意见至关重要。那些精心呵护汽车机械师的公司会获得更好的业绩。

2027年巴西里约热内卢国际汽车摩托车配件展览会:汽车机械师短缺原因及解决办法

Rioparts show 为参展商和参观者提供的机会

汽车行业的劳动力短缺并非仅仅是一个问题,它也可能蕴含着巨大的机遇。而这正是Rioparts show的目标:将有需求的人与能够提供解决方案的人联系起来。

如果您是参展商,您可能已经意识到,市场对技术解决方案、培训系统、诊断设备和现代化工具的需求正在不断增长。提供这些解决方案的公司拥有广阔的发展空间。展会是展示您的品牌已准备好改变巴西维修车间现状的理想平台。无论您是参观者、专业人士还是管理人员,Rioparts show 都是您了解最新动态的绝佳平台。课程、讲座、演示和人脉拓展都是体验的一部分。所有这些都能让您领先一步。您可以了解供应商、了解新技术、找到智能工具,甚至为您的企业找到专业人士或合作伙伴。

想象一下,与行业领军人物共处一室,交流思想,亲眼见证最新发展,并直接向专家学习。毫不夸张地说,参加展会可以改变您的研讨会、公司或职业生涯的轨迹。参与其中的人都会获得成功,无论是招聘到更好的员工、销售出更多产品,还是了解市场上真正有效的方法。

下届展会时间:2027年09月29号~10月02号

展会地点:巴西 里约热内卢

展会行业:汽配